Notre client est un fabricant industriel qui se veut à la fine pointe de la technologie, qui se soucie de la qualité et qui a su se tailler une place de choix dans son domaine. L’entreprise se donne comme mission de développer des solutions innovantes qui améliorent l’efficacité des équipements de ses clients à travers le monde. Nous recherchons présentement un ingénieur méthodes afin de combler un poste important au sein de l’organisation.

Pour plus de détails sur l’entreprise et le poste, contactez Frederic Pard.
Par courriel : fredericp@thorens-solutions.com

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Relevant du superviseur méthodes, l’ingénieur méthodes collabore à optimiser le processus de fabrication des produits de l’entreprise et des moyens de production. L’ingénieur méthodes peut être amené à intervenir à chacune des étapes du processus de fabrication pour répondre à un problème technique précis.

·       Participer à assurer l’efficacité des processus de production manufacturier et la réduction des pertes notamment par la définition, la planification et l’optimisation de ces processus; 

·       Procéder à l’étude, la conception et l’élaboration des gammes de fabrication et d’assemblage ainsi que les gabarits nécessaires;

·       Prévoir et définir les moyens nécessaires à la fabrication efficace des produits;

·       Élaborer les instructions de travail pour chacune des phases de fabrication; 

·       Lors des phases de tests, repérer les dysfonctionnements possibles et valider que les procédures en place permettent de répondre aux normes de qualité établies;

·       Proposer des correctifs de procédure ou des améliorations lorsqu’un problème survient; 

·       Procéder à l’étude de la phase d’introduction des nouveaux produits suite à la conception;

·       Contribuer à mettre à jour la base documentaire technique et assure en parallèle un important travail de veille documentaire;

·       Effectuer toutes autres tâches requises en lien avec le poste.

·       Détenir un Baccalauréat en génie industriel ou en génie mécanique;

·       3 à 5 ans d'expérience minimum dans un emploi similaire;

·       Expérience en milieu manufacturier;

·       Anglais fonctionnel;

·       Capacité à comprendre et appliquer les principes chimiques et métallurgique;

·       Connaissance en usinage et soudage (un atout);

·       Connaissance de la suite Microsoft Office et des progiciels de gestion intégrés (ERP);

·       Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;

·       Être disponible pour voyager à l’occasion.

·       Poste permanent;

·       Salaire variable selon expérience : 70,000$ - 85,000$

·       Programme d’avantages sociaux;