Notre client est un joueur important au Canada dans le secteur des soins de santé privé.  Vivant une expansion présentement, l’entreprise recherche un directeur transformation numérique afin de combler un poste clé au sein de l’organisation.

Sous la supervision de la présidente, le directeur en transformation numérique a la responsabilité de mener à bien l’ensemble des projets sous sa gouverne. Il modélise une vision de la haute direction selon les besoins actuels et évolutifs d’un virage numérique.

• Gestion, supervision et mise en place d’une structure efficiente et contrôle des budgets qui lui sont attribués :

    - Département informatique

    - Transformation numérique

    - Gestion du parc informatique

    - Gestion ERP

    - Gestion de la téléphonie

• Gestion des interactions avec les fournisseurs externes et internes en lien avec ces projets
• Collaborer avec le conseiller en TI volet sécurité :

    - Développer et gérer la vision sécurité

    - Enjeux

    - Monter et exécuter le plan

    - Maintenance

• Analyser les requêtes adressées par les usagers en faire le suivi à la haute direction afin de documenter le tout et prendre action pour optimiser, éduquer les usagers pour une meilleure performance de l’équipe TI
• Évolution numérique :

    - Organiser les étapes du développement;

    - Monter un plan, échéancier, plan d’implantation;

    - Communiquer les plans de projet ainsi que les attentes des parties prenantes à l’équipe;

    - Identifier, analyser et réaliser le suivi des risques associés au projet ;

    - Maintenir une collaboration efficace entre les divers départements tout au long du projet afin de développer des produits correspondant aux besoins et normes du marché;

    - Analyser les processus en place et proposer des solutions d’optimisation afin de rendre le développement de produit plus efficient ;

    - Coordonner, suivre les travaux inhérents au projet :

    - S’assurer du respect du processus d’assurance qualité ;

    - Effectuer la reddition de compte sur l’avancement des travaux du projet.

• Avoir de 5 à 10 ans d’expérience pertinente en gestion de projets TI;
• Expérience dans le cadre de projets de refonte ou transformation numérique;
• Expérience avec NetSuite d’Oracle (atout seulement);
• Expérience de projets d’implantation
• Avoir de fortes aptitudes en résolution de problèmes;
• Compétences en analyse d’affaire;
• Expérience en gestion de changement;
• Avoir une attitude positive et mobilisatrice;
• Pouvoir effectuer plusieurs tâches simultanément et capacité à prioriser ce qui doit l’être;
• Bilinguisme;

• Poste permanent;
• Salaire variable selon expérience : 120,000$ - 150,000$
• Gamme complète d’avantages sociaux (assurances, REER collectif);
• Peu de voyagement;
• Politique de télétravail;