Notre client est un organisme à but non lucratif du secteur de la construction. Ils ont comme mission de bâtir des immeubles locatifs répondant aux besoins de la population du Québec.

Relevant de la direction immobilière, le/la titulaire du poste est responsable de la supervision des entrepreneurs généraux externes pour plusieurs projets de construction multi-résidentiels d’envergure (30M$ à 100M$) ainsi que des travaux d’entretien majeur sur les immeubles existants de l’organisme. Entre autres, il/elle gère les opérations, les employés, les budgets et la performance des projets qui lui sont assignés afin de rencontrer les objectifs de l’entreprise.

·       Diriger plusieurs projets à partir de l'octroi du contrat à l’entrepreneur général jusqu’au certificat de fin des travaux;

·       Être le responsable principal de l’application des objectifs de l’entreprise pendant la période de construction;

·       Assister aux réunions de chantier/coordination avec les divers intervenants du projet;

·       Maintenir un œil vigilant sur les coûts mensuels, l’avancement des travaux par rapport à l’échéancier et la qualité des travaux via ses visites récurrentes et inspections des professionnels;

·       Effectuer le suivi des dessins d’atelier et QRT et la coordination des émissions de plans pour construction, des instructions et des directives des professionnels afin d’assurer la fluidité du chantier;

·       Recevoir, analyser et approuver la demande de paiement mensuelle de l’entrepreneur général.

·       Gérer la négociation de ces demandes avec l’entrepreneur général;

·       Maintenir de bonnes relations avec l’entrepreneur général afin que la construction et la correction des déficiences se déroulent rondement et pour maintenir une collaboration entre les parties dans l’intérêt du projet;

·       Conseiller l’équipe Développement dans les décisions de conception ayant un impact sur les coûts, la qualité ou l’échéancier d’exécution;

·       Faire produire des estimations de coûts de construction aux étapes clés dans la conception des projets et en assurer l’exactitude;

·       Diagnostiquer les enjeux de qualité relevés par l’équipe Opérations. Planifier et coordonner les corrections requises;

·       Minimum 10 ans d’expérience pertinente, dont au moins 5 ans en gestion de projets multi résidentiels de plus de 100 unités;

·       Diplôme universitaire pertinent (ingénierie, architecture, gestion de projet)

·       Excellent français écrit, maîtrise de l’anglais;

·       Fort intérêt pour le marché de l’immobilier;

·       Débrouillardise et créativité, capacité à porter et prioriser plusieurs projets en même temps;

·       Esprit d’équipe et capacités relationnelles et communicationnelles de calibre professionnel;

·       Être en mesure de se déplacer ponctuellement dans certaines grandes villes du Québec.

·       Poste permanant, semaine de 40 heures

·       Salaire de 120 000$ à 140 000$ selon l’expérience

·       Politique de bonis en sus de la rémunération de base

·       Assurances collectives

·       Cotisation de l’employeur au régime de retraite de 5% du salaire

·       Mode hybride

·       4 semaines de vacances dès la première année

·       Congés maladie;

·       Environnement de travail jeune et dynamique

·       Sans compter la satisfaction de contribuer au logement abordable!