Notre client est une entreprise bien établie et en pleine croissance œuvrant dans le secteur de la santé et sécurité au travail. L’employeur offre un environnement de travail dynamique et convivial ainsi qu’une culture d’entreprise axée sur la progression et le développement des compétences.

Poste varié et stimulant permettant de toucher à toutes les facettes de la santé et sécurité. L’ingénieur en santé et sécurité du travail sera responsable des visites chez des clients de différents milieux industriels.

• Effectuer les analyses et les calculs de conception des systèmes de sécurité
• Concevoir les systèmes de commande dédiés à la sécurité
• Démontrer la faisabilité des concepts au moyen de calculs préalables, simulations, essais et prototypes
• Réaliser les analyses de risques pertinentes à la conception
• Agir à titre de consultant auprès des clients en matière de sécurité machine et automatisation
• Préparer les dessins et concevoir les gardes de sécurité
• Participer activement à l’identification et à la sélection des fournisseurs potentiels
• Définir l’architecture globale du système et préparer les évaluations de faisabilité des projets au niveau électrique / automatisation
• Rédiger la documentation associée aux projets qui vous sont confiés
• Donner des formations sur les normes reliées à la sécurité industrielle

• BAC en génie mécanique, industriel, électrique ou autre discipline jugée pertinente
• Maîtrise en sécurité et hygiène industrielle, un atout
• Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec
• Minimalement 3 années d’expérience pertinente
• Connaissance des lois et règlements en sécurité industrielle
• Être familier avec les standards et concepts de sécurité reliés à la machinerie
• Bonne connaissance des systèmes d’énergies hydraulique et pneumatique
• Expérience comme chargé de projets, un atout
• Maîtrise des logiciels Excel, Word, AutoCad, Solidworks
• Excellente maîtrise du français et connaissance de l’anglais un atout
• Bonne approche client
• Capacité d’effectuer un travail de précision et esprit d’analyse
• Possède une grande autonomie, rigueur et une bonne gestion des priorités

• Poste permanent, temps plein
• Flexibilité d’horaire
• Rôle hybride (bureau, sur la route et télétravail)
• Salaire annuel entre 90 000$ et 120 000$ selon l'expérience
• 3 à 4 semaines de vacances (selon expérience)
• 11 journées fériées
• Assurances collectives
• La personne doit être disponible à se déplacer chez les différents clients à travers la province (majoritairement dans la grande région de Montréal)
• Dépenses pour les voyagements payés par l'employeur