Direction Générale

Nom de l'entreprise: Thorens Solutions - Chasseurs de têtes
  • Secteur d'activité : Manufacturier

  • Salaire : Entre 175 000$ et 225 000$ selon l’expérience

  • Type d'emploi : Permanent - Temps plein, Horaire flexible

  • Ville : Municipalité à proximité de Joliette

Description de l'entreprise


Notre client est une PME manufacturière québécoise établie depuis plus de 30 ans. L’entreprise se positionne comme un fournisseur stratégique auprès de sa clientèle. Elle est reconnue pour son service client hors pair et ses produits de qualité.

Description du poste


Relevant du conseil d’administration, le Directeur Général aura comme mandat d’atteindre l’excellence opérationnelle. Il sera appelé à jouer un rôle clé dans la définition de la vision stratégique, la gestion des opérations, l’efficacité de la production, la gestion des ressources humaines et la promotion de la croissance durable de l'entreprise. 


Tâches et responsabilités


  • Développer les objectifs stratégiques de l'entreprise, alignés sur la vision à long terme et les objectifs commerciaux globaux.
  • Superviser les opérations de l'entreprise, en veillant à ce que les processus de fabrication soient efficaces, rentables et conformes aux normes de qualité.
  • Promouvoir la recherche et le développement pour rester compétitif sur le marché. Introduire de nouveaux produits, processus ou technologies pour améliorer l'efficacité et répondre aux besoins du marché.
  • Favoriser une culture de l'innovation, en encourageant les employés à proposer des idées et des solutions créatives qui stimulent la croissance de l'entreprise et la satisfaction des clients.
  • Superviser les opérations financières, y compris la budgétisation, les prévisions, l'analyse financière et la gestion des risques, pour garantir des performances financières et une rentabilité optimale.
  • Élaborer et mettre en œuvre des stratégies efficaces de gestion des coûts pour améliorer l'efficacité opérationnelle et maximiser les ressources.
  • Favoriser un environnement de travail collaboratif et inclusif qui favorise la croissance et le développement individuels.
  • Soutenir le développement professionnel des employés et des membres du comité de Direction en leur offrant des opportunités de coaching, de mentorat et de formation.
  • Cultiver et entretenir des relations solides avec les principales parties prenantes, notamment les clients, les fournisseurs et les partenaires de l'industrie.

Compétences recherchées


  • Baccalauréat dans un discipline pertinente (une formation en ingénierie sera considéré comme un atout).
  • Le MBA, sera considéré comme un atout.
  • Minimalement 8 ans d’expérience dans un rôle exécutif.
  • Forte expérience en gestion opérationnelle dans le secteur manufacturier.
  • Expérience dans un environnement de production par lots.
  • Certification en amélioration continue tel que Six Sigma, Lean, Total Quality Management (TQM), sera considéré un atout.
  • Maitrise de la langue française et niveau d’anglais fonctionnel.
  • Fortes connaissances au niveau des outils technologiques de gestion des données et système de gestion intégré (usine 4.0).
  • Leadership mobilisateur, collaboratif, axé sur l’humain et le développement des compétences.

Conditions de travail


  • Rôle permanent à temps complet.
  • Salaire entre 175 000$ et 225 000$ selon l’expérience, avec possibilité de bonus.
  • Assurances collectives.
  • Ce rôle nécessite une présence sur le site.
  • Flexibilité d'horaire.

Note : Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

Cette offre a déjà été comblée.