Directeur(rice) de succursale

Nom de l'entreprise: Thorens Solutions - Chasseurs de têtes
  • Secteur d'activité : Construction

  • Salaire : Package salaire (base & commissions autour de 90 000$ à 100 000$ avec avancement possible)

  • Type d'emploi : Permanent - Temps plein

  • Ville : Montérégie Ouest, Québec

Description de l'entreprise

Notre client, joueur important du domaine de la conception, fabrication et installation d’armoires de cuisine et de salle de bain sur mesure. Après plus de 25 ans dans le domaine, ce fabriquant québécois à une belle notoriété dans le Grand Montréal et connait une belle croissance.

Description du poste

Sous la responsabilité immédiate du VP ventes, le directeur de succursale coordonne toutes les activités de la succursale. Il prend en charge le développement des affaires de la succursale et constitue la personne ressources pour celle-ci.  Le directeur aura à sa chargé l’équipe de design-vente et doit mettre en place les éléments essentiels afin d’atteindre les objectifs fixés par l’entreprise.  

Tâches et responsabilités

  • Développer les relations d’affaires selon les différentes zones desservies par l’entreprise;
  • Rencontrer des clients potentiels et s’assurer de promouvoir notre entreprise au sein du bassin prescrit;
  • S’assurer de la logistique complète de la succursale et agir à titre de personne ressources pour tout le personnel;
  • Uniformiser les processus dès la prise des commandes jusqu’à la mise en production selon les standards établies dans l’ensemble de l’organisation et former le personnel sur ceux-ci;
  • Former son personnel à vendre selon les besoins des clients et les aider à atteindre les objectifs de ventes;
  • S’assurer de la rentabilité de chaque contrat signé tout en respectant les règles de rabais établies par la direction;
  • S’assurer de la présence du personnel en tout temps pour prendre en charge chacun des clients qui se présentent au magasin;
  • Gérer, superviser, conseiller et supporter les designers à sa charge dans leurs différents mandats;
  • Toutes autres tâches connexes.

Compétences recherchées

  • DEP en ventes & conseils ou autre domaine connexe;
  • Cinq (5) années d’expérience minimum dans un poste de vente;
  • Expérience en gestion (un atout);
  • Bonnes connaissances dans le domaine de la construction ou des armoires;
  • Maîtrise parfaite de la grammaire et de l’orthographe française;
  • Anglais fonctionnel
  • Bonne connaissance de la Suite Microsoft Office (Excel avancé)

Conditions de travail

  • Poste permanent temps plein;
  • Horaire de jour/semaine
  • Package salaire (base & commissions autour de 90 000$ à 100 000$ avec avancement possible)
  • Assurances collectives dès le jour 1
  • 3 semaines de vacances et jours de plus durant le temps des fêtes
  • Remboursement activité physique (150$ abonnement sportif)
Note : Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

Votre recruteur

Gestionnaire de comptes et Chasseuse de têtes

J'ai toujours été une personne ambitieuse, curieuse, motivée et désireuse d'aider les autres par l'écoute et le coaching. C'est ce qui m'a conduit à faire des études en psychologie, puis à devenir chasseuse de têtes et gestionnaire de comptes pour Thorens Solutions, avec maintenant 5 ans d'expérience en recrutement.

Ce que j'aime le plus dans mon travail, c'est d'aider les gens à trouver une carrière dans laquelle ils peuvent vraiment s'épanouir - c'est une source d'inspiration et d'épanouissement de vous parler et de connecter avec vous chaque jour !

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