Directeur général

Nom de l'entreprise: Thorens Solutions - Chasseurs de têtes
  • Secteur d'activité : Organisme à but non lucratif / Fondation / Association

  • Salaire : Salaire flexible selon expérience

  • Type d'emploi : Permanent - Temps plein

  • Ville : Mercier

Description de l'entreprise

Notre client est un organisme à but non-lucratif voué à personnes handicapées ou aux personnes ayant une déficience intellectuelle. Il recherche un Directeur général qui dirigera l’ensemble des services de l’organisation en lien avec la mission de l’organisme.

Description du poste

Sous l’autorité du conseil d’administration, la direction générale est responsable de planifier, diriger et contrôler l’ensemble des programmes et des activités. Elle assure une saine gestion des processus administratifs et  encourage la recherche de meilleurs pratiques.

Tâches et responsabilités

  • Planifier, organiser et assurer la coordination des activités courantes des centres ainsi que l’ensemble des projets mis de l’avant, en vue d’assurer le développement et le bon fonctionnement de l’organisme;
  • Incarner et assurer le respect de la mission, la vision et les valeurs dans les actions de l’Organisme;
  • Élaborer et déployer le plan de communication;
  • Participer à l’élaboration des orientations stratégique et assurer leurs réalisations;
  • Assurer la représentation de l’organisation aux tables de concertation et aux différentes instances en lien avec l’organisation afin de faire rayonner l’organisme et défendre les droits des usagers qu’elle représente;
  • Assurer une saine gestion des ressources humaines, matérielles et financières;
  • Négocier et conclure les ententes avec les bailleurs de fonds et les partenaires;
  • Établir les budgets et présenter au conseil d’administration;
  • Contrôler les activités de finances et comptabilities;
  • Planifier les activités de la vie démocratique;

Compétences recherchées

  • Diplôme universitaire en administration des affaires;
  • Expérience en gestion et en gestion des ressources humaines;
  • Détention d’un permis de conduire;
  • Forte aptitude en communication écrite et verbale;
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office (Outlook, Word, Excel et PowerPoint), des plateformes de vidéoconférence et des réseaux sociaux;
  • Connaissance du fonctionnement d’un organisme communautaire
  • Connaissance de l’économie sociale (un atout);
  • Capacité d’analyse et de prendre des décisions;
  • Sens de l’organisation et de la planification

Conditions de travail

  • Poste permanent
  • Salaire flexible selon expérience
Note : Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

Cette offre a déjà été comblée.